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在富士康公平又不公平，公平的是新工人和老工人的工资一样，不公平的是老工人和新工人的工资一样，有人就说这有啥区别，说来说去不都是一样吗还分公平不公平。但是这并不重要，重要的是加班多了到底能拿多少钱？

就三月份而言，加班七十个不成问题，那么加七十个班到底能拿多少钱呢？
                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                       
本人底薪2100元，绩效300.三个G2是723元，四十个G1是720元，合计3843元，扣除社保住房公积金，360元，吃住不算能发3483元。

看到上面的工资，心有点凉，一月了就休息五天每天上十个小时连四千发不到，有时想想值得吗？你们认为值得不值得？
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