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公司简介苏宁创立于1990年，位列中国企业500强第39位，中国民营企业第1位，是中国最大的商业企业，品牌价值956.86亿元。苏宁以商业为主业，顺势切入综合地产开发，同步带动酒店服务等行业发展，形成了商业零售、综合地产、酒店服务、投资多产业协同发展的格局。招聘职位1.高位叉车员 (5名)
岗位要求：
1、初中及以上学历，具备叉车证；
2、有相关高位叉车作业经验者优先；
3、能适应林德反方向高位叉车（侧坐）、能适应高位货架。
五险一金、包吃包住、上六休一、八小时、有中班。
小件仓：12:00-21:00
小家电仓：8:00-17:30；17:30-2:00
岗位职责：
1、主要负责小件货物、小件家电的高位叉车上下架作业；
2、配合仓管员进行相关库内作业。
2.设备维修员 (2名)
岗位要求：
1、具备电工证或钳工证、IC卡操作证。具备叉车证者优先；
2、从事物流设备维保工作1年以上（自动化、叉车等设备）；
3、正确使用常用的电动工器具和电气仪表（万用表、电流表、摇表），看懂简单的照明、动力、电气设备一、二配线图或大样图；
4、熟悉常用电机、变频器、输送设备的一般构造、类型、用途、接线方法、相 线间电流和电压的关系。
岗位职责：
1、日常物流设备（自动化、叉车等设备）的维保；
2、了解设备的基本工作原理和维保要求；
3、认识和熟练使用设备维保工具，排除设备简单故障。
福利待遇
1、社保保障：一经录用，即签订劳动合同，按国家标准缴纳五险（养老、医疗、生育、工伤、失业）一金（住房公积金）；
2、带薪休假：所有员工将根据公司规定享有法定的婚假、产假、陪产假、年假等各项休假；
3、节日礼金：公司在每年的端午、中秋、春节为所有员工按不同级别准备节日礼金或礼品，以示慰问；
4、工龄工资：为回报忠诚敬业的老员工，基层作业岗员工入司满一年后将享受工龄工资，逐年增加；
5、培训培养：公司完善的培训以及干部选拔培养的机制，确保员工能够和企业共同成长发展；
6、奖励机制：公司建立评优表彰，奖励旅游，年底奖金等各项激励措施回报绩效优异的员工；
7、员工活动：公司每年举办员工季度活动和春节联欢会，营造轻松、融洽的同事氛围。
联系方式
公司地址：无锡市人民中路97号(214000)
联系人：潘先生
联系电话：0510-68780001
传真：0510-82716099
Email地址：wuxizp@cnsuning.com 
注：联系应聘时请说明来自“无锡招聘信息网”公众号。
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