梦想速达未来
宣讲时间：10月26日 14：30
宣讲地点：西城校区
教学综合楼J01
公司简介
1993年，顺丰诞生于广东顺德。2016年12月12日，顺丰速运取得证监会批文获准登陆A股市场，2017年2月24日，正式更名为顺丰控股。股票代码002352。
顺丰是国内领先的快递物流综合服务提供商，利用大数据分析和云计算技术，为客户提供仓储管理、销售预测、大数据分析、结算管理等一体化的综合物流服务。此外，顺丰还提供保价、代收货款等增值服务，以满足客户个性化需求。
顺丰同时还是具有网络规模优势的智能物流运营商，拥有通达国内外的庞大物流网络，包括航空网络、分点部网络、地面运输网络、中转场网络、客服呼叫网络、产业园网络等，是具有“天网+地网+信息网”核心竞争力的智能物流公司。
岗位介绍
01
储备区域主管（15名）
5k~7k/佛山/本科及以上
需求专业：
理工科类/物流类/管理类等
岗位职责:
1、负责所辖区域的业绩达成，挖掘并解决客户需求，做好产品宣传和销售，持续提升公司市场占有率；
2、负责并持续提升本区域内服务质量，保证快件时效和快件安全，提升客户体验；
3、负责所辖组织团队建设，营造良好的组织气氛，搭建健康的人才梯队，提升员工满意度；
4、负责所辖区域内外部风险管控，主动维护所辖区域的公共关系，塑造良好的社会和品牌形象；
5、负责所辖组织年度和月度资源投入规划，并做好成本和资源使用管控。
岗位要求:
1、国家统招本科及以上学历，理工科类、物流类、管理类等相关专业；
2、良好的团队协作意识与沟通能力；
3、熟悉OFFICE办公软件，优秀的学习能力，良好的团队协作意识与沟通表达能力；
4、具备良好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累。
02
人力资源储备（3名）
5k~7k/佛山/本科及以上
需求专业：
人力资源类/管理类/心理学类等
岗位职责：
1、主导推进或协助人力资源人事模块的具体执行工作；
2、协助对人力资源人事模块的运作方式与流程进行系统改进优化；
3、辅助制订完善人力资源管理制度及流程；
4、其他人力资源相关性工作。
岗位要求：
1、国家统招本科及以上学历，人力资源类、管理类、心理学类相关专业优先；
2、具有基本人力资源知识，热爱人力资源工作，具备互联网商业思维能力及良好的客户服务意识；
3、熟悉OFFICE办公软件，优秀的学习能力，良好的团队协作意识与沟通表达能力；
4、具备良好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累。
03
市场储备（2名）
5k~7k/佛山/本科及以上
需求专业：
物流管理/市场营销/工商管理/电子商务/理工科类等
岗位职责：
1、主导推进或协助市场销售某一模块的具体执行工作；
2、辅助制订、完善市场销售管理制度及流程；
3、其他市场销售相关性工作；
4、部门安排的临时性工作。
岗位要求：
1、国家统招本科及以上学历，工商管理、市场销售类等相关专业；
2、具有基本市场调研专业知识，热爱销售工作；
3、熟悉OFFICE办公软件，尤其要熟练使用excel各项功能；
4、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力；
5、能承受一定压力，善于学习和积累。
04
销售管理储备（2名）
5k~7k/佛山/本科及以上
需求专业：
物流管理/交通运输/市场营销/工商管理/电子商务/理工科类等
岗位职责：
1、完成业务开发及产品销售工作；
2、完成销售管理指标的设定、分解及达成；
3、监控销售管理指标，分析异常指标的原因；
4、推动异常指标改进措施的实施；
5、跟进销售日常工作开展情况，针对出现的问题予以分析和给予指导建议。
岗位要求：
1、国家统招本科及以上学历，物流管理、交通运输、市场营销、工商管理、电子商务、理工科类等相关专业；
2、具有社团或社会实践经验，具备互联网商业思维能力及良好的客户服务意识；
3、熟悉OFFICE办公软件，优秀的学习能力，良好的团队协作意识与沟通表达能力；
4、具备良好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累。
05
财务管理储备（2名）
5k~7k/佛山/本科及以上
需求专业：
经济学管理/财务管理/财务分析/审计等
岗位职责：
1、实施会计核算，编制及发布财务报告，优化区域会计流程，提升质量及效率；
2、负责地区发票进行管理，地区纳税申报和税企关系维护；
3、按预算管理制度实施并反馈建议，负责地区预算编制及监控预算执行、地区管理报表的编制及报送、地区经营分析；
4、负责资金规划、计划和管理、银行账户管理；
5、推动集团机要管理相关制度、流程在地区的落地与实施。
岗位要求：
1、国家统招本科及以上学历，经济学管理、财务管理、财务分析、审计等专业；
2、熟悉OFFICE办公软件，尤其要熟练使用excel各项功能；
3、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力；
4、能受一定压力，善于学习和积累。
06
调度储备（1名）
5k~7k/佛山/本科及以上
需求专业：
理工类/交通类/物流类/管理类等
岗位职责：
1、协助建立并完善营运预案体系，推动营运职能线汇编各类营运异常处理案例，以供预案的理解与运用；
2、协助统筹实施大型活动调度管理，保障邮路安全、提升管理服务水平；
3、推动各层级大型活动小组做总结，沉淀大型活动应对经验；
4、协助统筹实施自然灾害调度管理，完成自然总结保障人员、快件安全，提升抗风险能力；
5、协助统筹实施节假日业务调度管理，保障快件时效性、降低客户投诉率。
岗位要求：
1、国家统招本科及以上学历，理工科类、物流管理类等相关专业；
2、具有基本调度知识，热爱调度工作；
3、熟悉OFFICE办公软件，尤其要熟练使用excel各项功能；
4、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力；
5、能承受一定压力，善于学习和积累。
07
运作储备（1名）
5k~7k/佛山/本科及以上
需求专业：
理工类/交通类/物流类/管理类等
岗位职责：
1、依照总部制定的制度、流程、方案和实施细则，组织拟订本区运作方案、流程、制度
2、跟进并落实运营管理各项制度和流程的执行情况，并根据评估结果推动执行效果的提升；
3、对网点执行过程中的相关数据监控、异常反馈及跟进处理；
4、对各网点的运营成本进行管控；
5、针对运营相关流程进行改善及优化；
6、上级领导安排的其他工作。
岗位要求：
1、国家统招本科及以上学历，理工类、交通类、物流类、管理类等相关专业；
2、有较强方案撰写能力、熟练使用Office办公软件、有较强的数据分析能力
3、良好的沟通协调能力，具有强烈的工作责任心和团队合作精神；
4、具备良好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累。
08
车辆管理储备（1名）
5k~7k/佛山/本科及以上
需求专业：
数学、财务分析、物流管理、车辆工程、交通运输专业
岗位职责：
1、负责线路车辆的成本费用管理及外包结算管理；
2、协调外包运力资源、以及供应商考察、引进及管理工作；
3、负责车管类指标数据分析及制定改善措施，跟进落实改善结果；
4、负责车辆运输伙伴的运维管理工作
岗位要求：
1. 国家统招本科及以上学历，数学、财务分析、物流管理、车辆工程、交通运输专业；
2. 能够熟练运用WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件；
3. 具备一定的逻辑思维、数据分析及沟通表达能力；
4. 吃苦耐劳，具备较强的责任心，团队合作意识。
09
客服管理储备（1名）
5k~7k/佛山/本科及以上
需求专业：
不限
岗位职责：
1、协助热线主管对客户部热线组日常工作的开展和管理；
2、实施呼叫中心热线组现场管理；
3、监督各项新业务、新项目开展和执行情况进行；
4、跟进处理升级投诉，监督、分析、辅导服务质量；
5、整理并完善热线组各类培训资料及操作信息，并及时更新，排班安排及请假情况汇总、其他汇总数据。
岗位要求：
1、国家统招全日制本科及以上学历；
2、善于倾听，良好的沟通、表达、理解能力，有一定的语言文字表达能力；
3、有良好服务意识，耐心、细致，有一定的抗压力；
4、主动积极，学习能力强；
5、有规则意识，能够遵守公司制度要求。
10
综合管理储备（3名）
5k~7k/佛山/本科及以上
需求专业：
工商管理/行政管理/档案学等
岗位职责：
1、根据公司综合行政管理方向与目标、结合业务区战略规划，推动制度执行落地及细化业务区相关管理细则；
2、根据公司对行政服务费用管控要求，对各个环节进行监督与管理，
3、制定或细化相关行政管理制度；
4、提供档案管理、行政车辆管理、通讯管理等行政事务支持与服务；
5、负责公司业务区综合服务类需求的跟进执行，提供优质、及时和高效的行政服务保障。
岗位要求：
1、国家统招本科及以上学历，工商管理、行政管理、档案学等相关专业；
2、熟悉OFFICE办公软件，尤其要熟练使用excel各项功能；
3、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力；
4、能承受一定压力，善于学习和积累。
福利待遇
1、固定工资：储备期提供固定工资(5000-7000元/月）；
2、五险一金：入职即缴纳养老、失业、工伤、医疗、生育保险及住房公积金；
3、假期：国家法定假日、年假、婚假、产假等；
4、健康关怀：每年一次免费体检；
5、其它福利：员工享有婚、育、生日、节日等福利；
6、员工活动：生日会、迎春年会、部门团建及出游、技能大比武等。
联系方式
联 系 人：程小姐
联系电话：0757-63992147
联系邮箱：xiaowencheng@sfmail.sf-express.com
联系地址：佛山市南海区桂城街道办融通路22号智富大厦第10楼人力资源部
想了解更多详情也可扫码进群咨询喔~
扫码关注我们
广油经管毕业生之家
关注我们
了解更多最新的就业资讯
